657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine göre Orta Doğu Teknik Üniversitesi Ofis Çalışanı, Güvenlik Görevlisi, Teknisyen, Teknisyen, Şoför, Yemek Hizmetleri, Temizlik ve Kolay Bakım kadrosuna işçi alacağını duyurdu. En az lise mezunu adayları istihdam edeceğini açıklayan kurum, tekrar adaylardan en az 55 KPSS puanı istiyor.
BAŞVURU TARİHİ VE YÖNTEMİ
Orta Doğu Teknik Üniversitesi işe alım 1 Mart 2023 ve 20 Mart 2023’ten itibarenbugüne kadar devam edecek.
Başvuru sahibi http://pdb.metu.edu.trBaşvuru sahibi, başvuru dilekçesini eksiksiz ve gerekli diğer belgeleri eksiksiz doldurma koşulu ile birlikte elden, posta veya kargo yoluyla üniversitenin Evrak ve Arşiv Müdürlüğü’ne teslim ederek başvuru sürecini tamamlayacaktır.
BAŞVURU İÇİN GEREKLİ BELGELER NELERDİR?
1. Kimlik fotokopisi.
2. Diploma veya mezuniyet belgesinin e-devletten doğrulama kodu ile birlikte okul veya noter onaylı sureti.
3. 2022 yılı KPSS sonuç belgesi. (Başvurulan pozisyonun gerektirdiği puan tipini ve doğrulama kodunu içeren: (P3), (P93) veya (P94))
4. Askerlik Durum Belgesi (e-devlet üzerinden barkodlu belge) (Erkek adaylar için)
5. İsimli Sicil Kaydı (e-devlet üzerinden barkodlu belge)
6. Ek Personel/Temel Bakım ve Destek Personeli/Yiyecek Hizmetleri statüsüne başvuran adaylar için gerekli olan Sertifika, Usta veya Kalfalık evrakları.
7. e-devlet üzerinden tüm hizmet bilgilerinin (4A, 4B ve 4C Sicil) yer aldığı barkodlu “SGK Sicil ve Hizmet Listesi/İşyeri Unvan Listesi”.
8. Deneyimine ilişkin SGK beyannamesi dışında, görev ve yer bilgilerini içeren, çalıştığı kurumdan alınacak onaylı belge.
9. Bekçilik ve Güvenlik Görevi pozisyonuna başvuranlar için Özel Güvenlik Görevlisi Kimlik Kartı (Son başvuru tarihi itibariyle geçerlilik süresi dolmamış silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik kartı.)
UYGULAMA KURALLARI NELERDİR?
1. Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan aylık, yaşlılık ve malullük aylığı almamak.
2. Erkek adaylar için askerlikle ilişiğinin olmaması (askerliğini yapmış, tecilli veya muafiyetli olmak). Savunma ve Güvenlik Görevi için başvuracak adayların askerlik hizmetlerini tamamlamış olmaları gerekmektedir.
3. 18 yaşını doldurmuş ve 35 yaşını doldurmamış olmak, tüm hallerde son başvuru tarihi prestiji ile (Doğum tarihi: 21.03.1988 (dahil)-20.03.2005 (dahil) kabul edilmektedir.)
4. Kamu kurum ve kuruluşlarının ilgili disiplin mevzuatına göre görev veya meslekten çıkarılmamış olmak.
5. Haftalık çalışma süresinin tüm pozisyonlar için (40) saati geçmemek üzere ilgili birim idaresince belirlenecek saatlerde (gece dahil) görev yapma kuralını kabul etmek, bedensel ve ruhsal hastalığı bulunmamak. veya görevini sürekli yapmasına engel olabilecek pürüzlülüğü olmaması ve vardiyalı çalışmalarda pürüzlerinin bulunmaması (İlgili Başvuru evraklarına ek olarak beyan dilekçesi alınacaktır.)
6. Sözleşmeli İşçi Çalıştırma Esaslarında “Sözleşmeli personelin hizmet sözleşmesi esaslarına aykırılık nedeniyle sözleşmelerinin kurumları tarafından feshedilmesi veya sözleşme süresi içinde tek taraflı olarak sözleşmeyi feshetmeleri halinde” denilmektedir. Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar dışında, kurumlar sözleşmeli personel kadrolarına, sona erme tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe atanamaz. istihdam edilemezler.” Denetim otoritesinin kararına göre, termin prestijiyle bir yıllık bekleme süresini tamamlamış olmaları gerekir. (İlgili belge sözleşme imza aşamasında sunulacaktır.)
RESMİ DUYURU METNİ İÇİN TIKLAYINIZ
